动态控制问题线索的办理情形

2017-01-27 13:14

跟踪办结,强化问题线索处置

联合市、县、乡党委换届,强化与组织、人事等部门的沟通,及时把握涉及换届人员名单,针对重点岗位、重点范畴,特殊是换届中涉及拟选拔、留任、转任干部的问题线索,当真分析研判,集中力量优先处置。

科学研判,构成同一处置看法

增强问题线索研判,按期召开问题线索群体排查会,逐个研判剖析,查找积存起因,追求破解方法,肯定处置意见,树立处置台账,明白办结尺度、牵头单位、时间进度、义务人员。

按照线索五类处置方法进行分类,提出初步处置意见,并严厉落实省纪委问题线索月讲演轨制,辨别“尚未处置”“提出处置意见尚未启动”“已经发展工作尚未办结”“今年办结”等情况,建破了内容全、底数清、数字准、情况明的《“清仓”举动问题线索台账》,及时跟进相干数据,动态控制问题线索的办理情况。

制订出台《党纪政纪问题线索办理实用简易程序的暂行措施》,对五类案情简单、社会关注度高、时限请求紧、不涉及违纪款物的情况运用简易程序办理,切实增强线索处置的迷信性跟标准性。

对经排查会断定的问题线索,依照职责分工,进行分类处理:对问题简略、情节明白的易查易结线索,及时转交县区纪委、市直部门纪检组限时办结,激活内部力气,进步办案效力;对时光跨度大,波及面广、关涉职员多的疑难庞杂问题线索,抽调公、检、法以及财政、审计等执法部分气力组建结合工作组,协力攻坚,加强办案实效;对内容抽象,难以查证或情节稍微的问题线索,及时应用第一、二种状态,抓早抓小,及时了结;对事发忽然、情形紧迫的问题线索,敏捷参与,即时办理。